Article

مشروع التدريب المهني

وفد من الاتحاد يزور رئيس إتحاد بلديات بعلبك ورئيس بلدية بعلبك في اطار التنسيق ضمن مشروع التدريب المهني

      تمكين قدرات الأشخاص المعوقين (عبر التدريب المهني والأداري ومتابعتهم لفتح مشاريعهم الخاصة عبر المنح أو القروض):

1-  متابعات فردية للأشخاص المعوقين من خلال الزيارات الميدانية (306 أشخاص معوقين).

2-  7 لقاءات توجيه مهني تم تنفيذها لتحديد توجهات الأفراد واحتياجاتهم التدريبية.

3-  تدريب مهني: تم تدريب 101 شخص معوق (51 أنثى – 50 ذكر) (46 لبناني – 10 فلسطيني – 44 سوري – 1 مصري). وذلك ضمن التدريبات التالية: صيانة خليوي مجموعتين – تزيين شوكولا مجموعتين – كمبيوتر مجموعة – صيانة كمبيوتر مجموعة.

 

4-  تدريب حول الإدارة والتسويق: تم تدريب كافة الأفراد ضمن المجموعات الستة على الإدارة والتسويق، وفي نهاية التدريب توصل الأشخاص لتحضير دراسة جدوى للمشاريع المقترحة وتم تقييم هذه الدراسات.  وهذه بعض الصور...

5-  تحضير الأفراد للعمل: تم تحديد الأشخاص المرشحين للمنح والمرشحين للقروض وذلك ضمن معايير محددة وواضحة لكل توجه. وتم تسليم المنح للأشخاص الذين تم إختيارهم بشكل نهائي وانطلق الأفراد بمشاريعهم، ولا تزال متابعة تطور مشاريعهم قائمة حتى الإطمئنان على إنطلاقتهم الصحيحة. وبالنسبة للقروض تم المتابعة مع 36 شخص توصل 3 منهم للحصول على القرض حتى الآن.

6-  المتابعة الدائمة مع المجموعة لتمكين قدرات فرقهم (وذلك من خلال التنسيق مع مشروع التوظيف) ومن جهة أخرى تتم إجتماعت دورية لمتابعة الحالات الفردية.

 

•   دعم نفسي إجتماعي للأشخاص المعوقين – وتمكين حقوقي لهم وتحضيرهم كمجموعات داعمة وفاعلة في المنطقة:

1-  67 شخص إستفادوا من متابعة نفسية إجتماعية ضمن ثلاثة مجموعات على مدى 8 أيام مقسة لأربعة ساعات يوميا.

2-  67 شخص إستفادوا من برنامج التمكين الحقوقي.

3-  تدريب المجموعات الداعمة في البقاع والعمل لتحضير خطط حملات محلية في المناطق.

 

•    التدخل مع البلديات:

1-  التنسيق والمتابعات الفردية مع 3 بلديات (بعلبك – برالياس – المرج) وإتحاد بلديات بعلبك. وذلك بشكل دائم ومتواصل.

2-  تحضير مسودة البروتوكول مع البلديات وبدء اللقاءات التحضيرية مع الرؤساء لبحث خطوات التعاون المستقبلية وآلية الإتفاق.

3-  * تدريب موظفي بلدية المرج (8 مشاركين) وأعضاء المجلس البلدي (7 مشاركين).

* تدريب موظفي بلدية برالياس (8 مشاركين) وأعضاء المجلس البلدي (5 مشاركين).

* تدريب موظفي بلدية بعلبك (5 مشاركين) وأعضاء المجلس البلدي (4 مشاركين).

* لقاء إستشاري مع اعضاء مجلس إتحاد بلديات بعلبك والنقاش حول مفهوم العمل البلدي الدامج بحضور 6 مشاركين. وإستكمال التنسيق الفردي مع جزء من البلديات بحسب الحاجة.